核心摘要:【我為群眾辦實事】暖心、安心、貼心!昌景黃二分部“三心”守護安全生產(chǎn)
“爸爸,咱們拉鉤!你好好上班喲,我做你的好寶寶!一百年不變噢。”在昌景黃二分部駐地,項目安全總監(jiān)李鵬程大女兒說到,已從事幾年安全工作的李鵬程聽到這段暖心的話,不禁眼眶微紅。昌景黃二分部黨支部將親情紐帶與安全生產(chǎn)緊密聯(lián)結(jié),讓“暖心”成為促進一線安全生產(chǎn)的溫情催化劑。每天清晨的安全講話和工作安排,項目經(jīng)理張林總是把安全掛在嘴邊。員工也會在親情守護面前常帶微笑,在親人的“注目”下,開始一天繁忙的工作。在親情的“暖心”驅(qū)動下,每天物機部副長劉聰來到工地后,對機械操作手逐一檢查,并叮囑工人一定要遵章操作,保證安全生產(chǎn)。有時劉聰自豪地說:“那可不,我現(xiàn)在不單是物機人員,也是二分部兼職安全員。”身為副部長,劉聰不僅自己要做好每一項工作,在機械安全管理上多下功夫,一起做到安全生產(chǎn),讓機械手的家人也“安心”。昌景黃二分部黨支部為每位員工及協(xié)作隊伍《致全體員工及農(nóng)民工兄弟們安全的一封信》共筑安全線。安質(zhì)部每月還投票選出當(dāng)月“最佳安全班組”,協(xié)作隊伍從剛開始的不好意思出鏡到后來的暗暗“較勁”,通過安全員和協(xié)作隊伍兄弟們的共同努力,將二分部整體安全隱患降到最低。▲《致全體員工及農(nóng)民工兄弟們安全的一封信》除了讓每一位員工“安心”,昌景黃二分部還努力讓安全教育培訓(xùn)更“貼心”。在傳統(tǒng)的進場安全教育之外,創(chuàng)新了“互聯(lián)網(wǎng)+”以及特色安全技能提升培訓(xùn)班等模式。昌景黃二分部通過開展線上安全知識有獎競答、安全教育輔導(dǎo)等人性化安全管理模式,不斷提升專兼職安全員隊伍的安全管理水平。自6月起,昌景黃二分部每周開展專兼職安全員技能提升培訓(xùn)班,每月開展安全知識考核,做到有培訓(xùn),有考核,有獎勵。除必備的安全專業(yè)知識培訓(xùn)外,昌景黃二分部還將情感教育貫穿始終,讓專兼職安全員提高專業(yè)能力的同時,通過現(xiàn)場典型案例警示教育和面對面的交流,時刻銘記“活著,不僅是為了自己,更為了那些愛自己的人”,讓安全教育入腦入心入行。自啟動“親情守護、安全隨行”工作以來,昌景黃二分部黨支部充分發(fā)揮親情守護力量,搭建一線工友與家庭之間的情感紐帶,喚發(fā)起全體員工及農(nóng)民工兄弟對自身安全的高度重視、對家庭責(zé)任的落實、對親情的守護,用“暖心”“安心”“貼心”助力昌景黃二分部安全生產(chǎn)。
長按 掃描二維碼,將二司裝進口袋
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(責(zé)任編輯:吊車出租)